よくある“誤解”や“先入観”を解消します【Colorful Assist Blog】

こんにちは。CAT（Colorful Assist Team）採用担当のAです。

前回のブログ（Vol.11）では、採用担当としての“本音”をお伝えしました。

■Colorful Assist Blog Vol.11：“不安に寄り添う”アストン採用担当者の本音コラム
https://aston.jp/2026/02/10/colorfulassistblog-vol11/

今回はもう一歩踏み込んで、ITサポートや障がい者雇用について多くの方が抱きがちな「よくある“誤解”や“先入観”」をピックアップし、解説します。

最初の一歩を踏み出すとき、たくさんの情報を収集し、「もしかして自分には無理かも…？」という“思い込み”に出会うことはありませんか？
しかし実際に話を聞いたり、現場を見たりすることで、解消できるものばかりです。

よくある“誤解”や“先入観”

ITの仕事は難しい・専門的すぎて自分には無理？

誤解例	「IT=プログラミングや高度な技術が必要で、未経験者には無理」
解消	CATのITサポート業務は、まずはExcelやWordを使ったデータ入力や機器台帳管理など、基礎的な定型業務からスタート。 プログラミングなどの専門知識は必要ありません。 未経験からでも安心して取り組める内容で、私たちディレクターが一緒にサポートするのでご安心ください。

資格がないと応募できない？

誤解例	「資格がないと応募できませんか？」
解消	資格は必須ではありません。 基本的なパソコン操作やOfficeソフトの経験があれば、どなたでもご応募いただけます。 就業後に実務を通じてスキルアップできる環境です。

専門用語ばかりでついていけなさそう…

誤解例	「一日中パソコンに向かって孤独に作業するイメージ」
解消	パソコン作業だけでなく、チーム内でのコミュニケーションやヘルプデスク対応、資料作成など、人と関わる仕事もあります。 休憩やサポートも適宜取り入れています。

サポートを受けるのは恥ずかしい・自分だけ？

誤解例	「困ったときに相談するのは自分だけ、恥ずかしい」
解消	CATでは「誰でも相談してOK」「分からないことを聞くのは成長の一歩」です。 遠慮なく、相談・質問してください。

ITサポートは単純作業だけで成長できなさそう？

誤解例	「単純作業ばかりで、やりがいやスキルアップは期待できないのでは？」
解消	CATでのITサポート業務は、単純作業で終わりません。 最初はデータ入力や基本的な機器管理などの定型業務からスタートしますが、慣れてきたらパソコンのキッティング（初期設定）やIT機器管理、アカウント発行、セキュリティ対応、マニュアル作成、ヘルプデスク対応など、より専門的な業務にもチャレンジできます。 ディレクターと相談しながら、あなたのペースで「できること」を増やしていけます。 実務を通して幅広いスキルやコミュニケーション力も身につき、将来的にはキャリアアップも可能です。

勤怠が少し不安定だと応募できない？

誤解例	「少し体調に波があると応募できないのでは…」
解消	CATで働くためには、就労移行支援事業所などで週5日の通所が安定して行えていることを応募の大前提としています。 これはスキルよりも「毎日決まった時間に出勤できる安定したリズム」が、長く働くためにはとても大切だからです。 もし今はまだ勤怠が安定していない場合には、まず就労支援事業所で生活リズムや体調管理の練習を積み重ねてから、安心してご応募ください。 無理に焦る必要はありません。 ご自身が「毎日通える自信がついた」と思えたタイミングで、ぜひご相談・ご応募ください。

特別扱いされて孤立しそう、CATは“障がい者枠チーム”？

誤解例	「障がい者ばかりのチームで、他の社員から分けられてしまう？」
解消	CATは「多様性を当たり前に」した「一人ひとりの個性や強みを大切にするチーム」を目指しています。 特別扱いではなく、誰もが安心して力を発揮できる場です。

自分の強み・苦手や配慮の伝え方が分からないと不利？

誤解例	「自己理解や配慮の伝え方がうまくできないと働けない？」
解消	面接や実習で一緒に整理していきましょう。 また、いま通所している就労支援事業所の支援員さんを“就活パートナー”として活用してください。 わからないことは何でも相談してください。

おわりに

CATでは、「ITの仕事や障がい者雇用」にまつわるさまざまな誤解や不安を一つずつ解消し、安心して一歩を踏み出せる環境をつくっています。
あなたの「できるかな？」という気持ちに寄り添い、成長・チャレンジを全力でサポートします。

どんな小さな疑問や不安でも、どうぞお気軽にご相談ください。

Colorful Assist Blogの発信について

アストンでは、障がい者雇用支援の取り組みを【Colorful Assist Blog】にて継続的に発信していきます。
誰もが安心して働ける社会の実現に向けて、IT業務を通じた新しいキャリアの可能性を広げていきます。
ぜひ、今後の発信にご期待ください。